Με αύξηση που θα ξεπεράσει το 5% ο νέος κατώτατος μισθός - Πώς θα επηρεάσει τις απολαβές στο Δημόσιο

Το «πράσινο φως» στο υπουργικό συμβούλιο της Τετάρτης αναμένεται να πάρει η εισήγηση για τον νέο κατώτατο μισθό τον οποίο θα ανακοινώσει ο ίδιος ο πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης με στόχο την ενίσχυση του εισοδήματος των μισθωτών και της αγοραστικής τους δύναμης.

Ο νέος μισθός θα εφαρμοστεί από την 1η Απριλίου 2025 και θα αφορά τουλάχιστον 575.684 εργαζόμενους ή το 22,8% του συνόλου των μισθωτών στον ιδιωτικό τομέα.

Οι πληροφορίες «φωτογραφίζουν» την πρόθεση της κυβέρνησης να στρογγυλέψει προς τα επάνω το ποσοστό της αύξησης. Αυτό σημαίνει ότι η αύξηση θα ξεπεράσει το 5% πλησιάζοντας προς το 6%, δηλαδή ο μισθός του ιδιωτικού τομέα θα αυξηθεί 40-50 ευρώ και από 830 ευρώ σήμερα θα διαμορφωθεί στα 870- 880 ευρώ.

Αναφορικά με την επερχόμενη αύξηση του κατώτατου μισθού, η υπουργός εργασίας Νίκη Κεραμέως επεσήμανε ότι «ο κατώτατος μισθός σήμερα είναι στα 830 ευρώ, ήταν στα 650 όταν ανέλαβε η κυβέρνηση του Κυριάκου Μητσοτάκη το 2019, άρα έχει αυξηθεί κατά 28% και η δέσμευση του πρωθυπουργού είναι για 950 ευρώ το 2027», συμπληρώνοντας ότι η αύξηση του κατώτατου μισθού επηρεάζει και τα επιδόματα, αλλά και εμμέσως το μέσο μισθό πλήρους και μερικής απασχόλησης, ο οποίος σήμερα αγγίζει τα 1.342, ενώ ο μέσος μισθός πλήρους απασχόλησης διαμορφώνεται στα 1.478 ευρώ.

Έτσι συνολικά σύμφωνα με την κυβερνητική δέσμευση, έως το 2027 η αύξηση θα είναι συνολικά 120 ευρώ για τον ιδιωτικό τομέα και 100 ευρώ για το δημόσιο.

Αυτό πρακτικά σημαίνει ότι την επόμενη τριετία (2025, 2026 και 2027) θα πρέπει να δοθούν μεσοσταθμικές αυξήσεις της τάξης των 40 με 50 ευρώ ετησίως, ώστε από τα 830 ευρώ που είναι σήμερα ο κατώτατος μισθός να διαμορφωθεί στα 870, με 880 ευρώ φέτος από την 1η Απριλίου, στα 910 ευρώ το 2026 και στα 950 ευρώ ή και πιο πάνω το 2027.

Για πρώτη φορά η αύξηση θα επεκταθεί και στο δημόσιο τομέα. Ειδικότερα στο δημόσιο αναμένεται οριζόντια αύξηση των μισθών στο σύνολο των μισθολογικών κλιμακίων. η οποία θα κυμανθεί μεταξύ 2,35% και 3,53%. Δηλαδή ο μισθός του νεοεισερχόμενου από 850 ευρώ που είναι σήμερα θα ανέλθει από την 1η Απριλίου στα 870 έως 880 ευρώ.

Επισημαίνεται ότι ο κατώτατος μισθός πρέπει να αυξηθεί στο δημόσιο εκ νέου την Πρωτοχρονιά του 2026. Στόχος είναι το εισαγωγικό κλιμάκιο να φτάσει στα 950 ευρώ την Πρωτοχρονιά του 2027.

Παράλληλα η αύξηση του κατώτατου μισθού θα παρασύρει ανοδικά και περίπου 18 επιδόματα (ανεργίας, γάμου, μητρότητας κλπ.) τα οποία θα αυξηθούν αντίστοιχα με το ποσοστό της αύξησης.

Στις εκθέσεις τους για τον κατώτατο μισθό οι επιστημονικοί φορείς πρότειναν αυξήσεις από 3,5% έως 5%. Επιπλέον το ΙΟΒΕ παρουσιάζει εναλλακτικά σενάρια με συνδυασμούς αύξησης κατώτατου μισθού και μείωσης εισφορών εργαζομένου οι οποίοι μπορούν να αποδώσουν έως και 5,5% αύξηση στις καθαρές αποδοχές των χαμηλόμισθων.

Έτσι για παράδειγμα αν η αύξηση του μισθού ανέλθει σε 4,0% και οι εισφορές μειωθούν κατά 1% οι μικτές αποδοχές θα διαμορφωθούν σε 863.2 ευρώ και οι καθαρές σε 744 ευρώ (αύξηση καθαρών αποδοχών κατά 4,4%) ενώ αν με το ίδιο ποσοστό αύξησης ,οι εισφορές μειωθούν κατά 2%, οι καθαρές αποδοχές θα ανέλθουν σε 752 ευρώ (αύξηση κατά 5,5%),

Μέχρι και το 2027 ο κατώτατος μισθός θα καθορίζονται με το ισχύον σύστημα, δηλαδή με τη διαδικασία διαβούλευσης των κοινωνικών εταίρων μέσω προτάσεων και τελική απόφαση για το ποσοστό αύξησης από την κυβέρνηση.

Από την 1η Ιανουαρίου του 2028 αλλάζει η διαδικασία και ο κατώτατος θα διαμορφώνεται με βάση τον μαθηματικό τύπο, ο οποίος θα λαμβάνει υπόψη του το ποσοστό του πληθωρισμού, κυρίως για τα νοικοκυριά στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κλίμακας αλλά και την αύξηση της παραγωγικότητας της οικονομίας.

Ο χάρτης των κατώτατων μισθών στην ΕΕ

Η Πολωνία παίρνει το έπαθλο της υψηλότερης αύξησης του κατώτατου μισθού, ο οποίος αυξήθηκε κατά 21,5%, ενώ 12 χώρες προχώρησαν σε μικρότερη αύξηση, εκ των οποίων και η Ελλάδα με αύξηση της τάξης του 9%.

Γενναιόδωρους κατώτατους μισθούς άνω των €1.500, έχουν έξι χώρες, το Λουξεμβούργο, την Ιρλανδία, την Ολλανδία, την Γερμανία, το Βέλγιο και τη Γαλλία. Στη συνέχεια, η Σλοβενία και η Ισπανία ξεχωρίζουν με κατώτατο μισθό άνω των €1.000. Σε χαμηλότερα επίπεδα κυμαίνεται ο μισθός σε δεκατρείς χώρες, μεταξύ των οποίων και η Ελλάδα (€968), καθώς και η Ρουμανία €663 και η Κύπρος €1000 ενώ στην χαμηλότερη θέση εμφανίζεται η Βουλγαρία με κατώτατο μισθό στα €477.

Για να συγκριθούν όμως ουσιαστικά οι μισθοί πρέπει να ληφθούν υπόψη οι Μονάδες Αγοραστικής Δύναμης (ΜΑΔ). Όπως επισημαίνει στην έκθεσή του για τον κατώτατο μισθό το ΙΟΒΕ στην Ελλάδα, ο κατώτατος μισθός σε μονάδες αγοραστικής δύναμης ήταν €1110 τον Ιανουάριο του 2025, ενώ σε απόλυτους όρους ήταν €968.