Είναι η έμμηνος ρύση μιας γυναίκας αιτία για να πάρει άδεια από την εργασία της;

Η περίοδος είναι για τις γυναίκες η δικαιολογία για να ξεφύγουν από πολλές καταστάσεις. ''Δεν μπορώ να κάνω γυμναστική σήμερα γιατί είμαι αδιάθετη, λυπάμαι αλλά δεν γίνεται να κοιμηθούμε μαζί απόψε, συγγνώμη που έχω τόσα νεύρα αλλά είναι εκείνες οι μέρες του μήνα''.

Σίγουρα αποτελεί μια εύκολη λύση για να ξεφύγουν από δύσκολες καταστάσεις καθώς μπορεί να το χρησιμοποιήσουν σαν δικαιολογία παντού και επειδή είναι δύσκολο ως και άκομψο να διαπιστωθεί αν λένε αλήθεια.

Αποτελεί όμως η έμμηνος ρύση μια λογική δικαιολογία για να παίρνουν οι γυναίκες άδεια από την εργασία τους; Σε συνέντευξή του στη Daily Mail ο Βρετανός γυναικολόγος Gedis Grudzinskas ισχυρίζεται ότι οι εργοδότες θα πρέπει να δίνουν στις γυναίκες τη δυνατότητα να απουσιάζουν από την δουλεία τους εκείνες τις δύσκολες ημέρες καθώς ο πόνος και η εξάντληση που νιώθουν από την αιμορραγία μπορεί να τις κάνει λιγότερο συγκεντρωμένες και αποδοτικές.

Αυτή η τακτική έχει ήδη εφαρμοστεί σε χώρες όπως η Ιαπωνία, η Ταϊβάν, η Νότια Κορέα, όπου βάσει νόμου οι γυναίκες έχουν τη δυνατότητα να απουσιάσουν από την εργασία τους μια ή δύο φορές το μήνα εξαιτίας της έμμηνου ρύση. Στη Ρωσία έγινε πέρυσι μια αντίστοιχη πρόταση η οποία όμως τελικά απορρίφθηκε.

Στην Ευρώπη κάτι τέτοιο δεν έχει ακόμα συζητηθεί. Οι αντιδράσεις των αντρών για ιδιαίτερη μεταχείριση υπέρ των γυναικών θα είναι πολλές, αλλά αν οι ίδιοι ήταν στη θέση των γυναικών, πιθανώς να μη μπορούσαν ούτε και εκείνοι να αποδώσουν τις δύσκολες ημέρες.